BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.

REAL ESTATE

BNP Paribas Real Estate presta servicios a lo largo de todo el ciclo de vida del inmueble: transacción, consultoría, valoración, Property Management e Investment Management. Cuenta con un equipo de Project Management dedicado a la planificación, coordinación y gestión de procesos constructivos, y otro para el estudio de los mercados.

 
SOBRE EL PUESTO
  
RESPONSABILIDADES

  • Apoyo al área de Leasing Oficinas en las actividades relacionadas con la función comercial.
  • Seguimiento de operaciones en el segmento de oficinas.
  • Seguimiento de clientes.
  • Gestión y actualización de páginas web y bases de datos
  • Realización de estudios de mercado
  • Elaboración de informes
  • Apoyo al área comercial y de marketing

REQUISITOS

  • Imprescindible: incorporación inmediata y posibilidad de firmar convenio con la universidad.
  • Interés por el campo de Real Estate
  • Inglés intermedio (B2)
  • Dominio de Excel
  • Proactividad
  • Capacidad resolutiva


Compromiso de diversidad e inclusión
  
BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.

GRUPO BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.

CARDIF
BNP Paribas Cardif es una aseguradora global con presencia en más de 30 países, 50 años de historia y una posición central dentro del negocio del Grupo BNP Paribas. A día de hoy, lideramos el mercado de seguros de protección de pagos y damos protección a más de 100 millones de clientes en todo el mundo. En Cardif Iberia contamos con cerca de 200 empleados repartidos entre las oficinas de Madrid y Lisboa, que trabajan en conjunto cada día para proporcionar a nuestros partners y clientes las mejores soluciones de seguros.
Debido a la combinación de nuestra experiencia y perspectiva en el mundo de los seguros, nos hemos convertido en una fuente de innovación, estableciendo un modelo único de partnership. A través de él, buscamos la asociación con compañías de una gran variedad de sectores (banca, financieras de consumo, fabricantes de automóviles, telcos, etc.), con los que cocreamos soluciones de protección adaptadas tanto a sus necesidades como a las de sus clientes.
En un mundo que cambia rápidamente (hábitos de consumo, tendencias demográficas, digitalización, etc.), y en el que continuamente surgen nuevos usos y expectativas, nos posicionamos en un modelo de transformación continua que nos permite apoyar a nuestros clientes con productos ajustados a sus verdaderas necesidades, en el momento en que lo demandan, y siempre con la garantía de tranquilidad que proporciona la experiencia de un grupo y una empresa sólidos como son el Grupo BNP Paribas y BNP Paribas Cardif. 
¿Nuestra misión como compañía? Hacer los seguros más accesibles.

SOBRE EL PUESTO
MISIÓN
Buscamos una persona para incorporarse de manera temporal a nuestro equipo, dando apoyo tanto al Departamento de Marketing como al Equipo Comercial. La persona seleccionada colaborará en tareas operativas y de coordinación, contribuyendo al buen desarrollo de campañas, acciones comerciales y actividades de soporte interno
RESPONSABILIDADES
  • Apoyo en la ejecución y seguimiento de campañas de marketing.
  • Gestión y actualización de bases de datos de clientes y leads.
  • Elaboración de presentaciones, informes y materiales comerciales.
  • Soporte al equipo comercial en tareas administrativas y de seguimiento de oportunidades.
  • Coordinación con otros departamentos para la correcta ejecución de acciones comerciales y promocionales.
REQUISITOS

  • Formación en Marketing, Administración, Comercio, Comunicación o áreas afines.
  • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, Word).
  • Capacidad organizativa y atención al detalle.
  • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
  • Proactividad y actitud colaborativa.
  • Valorable experiencia previa en marketing o área comercial.
BENEFICIOS
• Modelo híbrido de teletrabajo.
• Horario flexible. 
• Jornada intensiva en julio y agosto.

Compromiso de diversidad e inclusión
BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.   

GROUP BNP PARIBAS

BNP Paribas Group is the top bank in the European Union and a major international banking establishment. It has close to 185,000 employees in 65 countries. In Spain we are more than 5,100 employees within 13 business lines.
 
Infinity Finance HUB
BNP Paribas EMEA Finance employs 500 employees, of which more than 325 are based in Madrid. We manage more than 250 BNP Paribas entities from all over Europe, covering +60% of Group’s balance sheet and all group’s banking activities (Corporate & Investment Banking, Retail Banking, Personal Finance and other financial services activities…).
Our mission is to measure, control and explain all the financial indicators required to monitor accounting, tax, regulatory, liquidity, credit risk reporting and management result activities.
 
ABOUT THE JOB
 
MISSION 

Finance Implementation Projects (FIP) EMEA team ensures the end-to-end implementation of the Business and Regulatory projects in the region, in full alignment with Finance strategy. In the scope of FIP:

  •  Projects related to changes driven by Business and/or ITO initiatives (new products, operational systems implementation, migration between the systems, etc.)
  • Projects related to changes driven by new Regulatory environment (new regulation implementation: IASB, ECB, Local Central Banks and/or regulators, etc.)

The main responsibility of this role is to implement, coordinate and follow up projects related to/impacting Financial Accounting and Reporting systems as well as to provide Functional Finance Systems expertise on the BAU, at Regional level, with respect to Systems settings and their impact on Finance activity.

 
RESPONSIBILITIES
Regional projects EMEA: Full project cycle organization and management

    • Project scope definition (problem/request understanding, analysis and impact assessment)
    • Business requirements, proposed solution analysis
    • Testing scenario and planning
    • User acceptance test (support Finance user in the test results analysis and validation)
    • Deployment aftercare

Contribution to Centrally managed Business-related projects  (change requests with systems architecture impact, systems’ enhancement, process reengineering, operational process automation, new systems implementation/migrations, new regulatory requests, etc.):

    • Coordination of project committees (Kick-off, Steering Committees, etc), preparation of documentation and communication (business requirements, projects committee presentations, projects status update to management, status dashboards)
    • Participation in analysis of project impact on Finance Domain. Assist central teams with the study/deployment of changes to the Finance architecture in EMEA region (e.g. testing of new accounting interfaces or system enhancements; validation of changes to the Finance architecture …)
    • Contribution to functional specification and solution design (to ensure local specific requirements, if any, are taken into account)
    • Contribution to testing strategy (scenario, test book) to ensure Finance requirements are covered
    • Assist Finance final users to perform testing and validate results as well as aftercare support
    • Testing scenario and planning
    • User acceptance test (support Finance user in the test results analysis and validation)
    • Deployment aftercare
    • Support the production teams on the resolution of systems data quality issues in BAU mode

Share best practices and homogenize solutions on tools across the Region

 
REQUIREMENTS
  • Previous experience as a Project Management (+5 years ideally)
  • Strong knowledge of banking activities and products
  • IT skills: Excel advanced user, Business Intelligence Tools (Tableau, Business Object…), database consultation (SQL…), PowerPoint. Knowledge of Finance tools and systems would be a plus.
  • Good knowledge of accounting, financial reporting processes in Banking and Capital Market industry
  • Language: fluent in English (both oral and written), French is a plus
  • Good communication (spoken and written) and capability to work and interact with people of different expertise and hierarchical level
  • Ability to adapt to change and client oriented
  • Collaborative work and team player
  • Organizational skills: autonomy, capacity to manage several tasks in parallel, to prioritize and to manage pressure.
 
BENEFITS
  • Training programs, career plans and internal mobility opportunities, national and international thanks to our presence in different countries
  • Diversity and Inclusion Committee that ensures an inclusive work environment. In recent years, several employee communities have been created to organize diversity and inclusion awareness actions (PRIDE, We Generations and MixCity)
  • Corporate volunteering program (1 Million Hours 2 Help) in which employees can dedicate time out of their working hours to volunteer activities
  • Flexible compensation plan
  • Hybrid telecommuting model (50%)
  • 32 vacation days
 
 
Diversity and inclusion commitment
BNP Paribas Group in Spain is an equal opportunity employer and proud to provide equal employment opportunity to all job seekers. We are actively committed to ensuring that no individual is discriminated against on the grounds of age, disability, gender reassignment, marriage or civil partnership status, pregnancy and maternity/paternity, race, religion or belief, sex or sexual orientation. Equity and diversity are at the core of our recruitment policy because we believe that they foster creativity and efficiency, which in turn increase performance and productivity. We strive to reflect the society we live in, while keeping with the image of our clients.

GRUPO BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.
CARDIF
BNP Paribas Cardif es una aseguradora global con presencia en más de 30 países, 50 años de historia y una posición central dentro del negocio del Grupo BNP Paribas. A día de hoy, lideramos el mercado de seguros de protección de pagos y damos protección a más de 100 millones de clientes en todo el mundo. En Cardif Iberia contamos con cerca de 200 empleados repartidos entre las oficinas de Madrid y Lisboa, que trabajan en conjunto cada día para proporcionar a nuestros partners y clientes las mejores soluciones de seguros.
 
Debido a la combinación de nuestra experiencia y perspectiva en el mundo de los seguros, nos hemos convertido en una fuente de innovación, estableciendo un modelo único de partnership. A través de él, buscamos la asociación con compañías de una gran variedad de sectores (banca, financieras de consumo, fabricantes de automóviles, telcos, etc.), con los que cocreamos soluciones de protección adaptadas tanto a sus necesidades como a las de sus clientes.
 
En un mundo que cambia rápidamente (hábitos de consumo, tendencias demográficas, digitalización, etc.), y en el que continuamente surgen nuevos usos y expectativas, nos posicionamos en un modelo de transformación continua que nos permite apoyar a nuestros clientes con productos ajustados a sus verdaderas necesidades, en el momento en que lo demandan, y siempre con la garantía de tranquilidad que proporciona la experiencia de un grupo y una empresa sólidos como son el Grupo BNP Paribas y BNP Paribas Cardif. 
 
¿Nuestra misión como compañía? Hacer los seguros más accesibles.
 
SOBRE EL PUESTO
 
MISIÓN
 
Apoyar al equipo en la identificación, análisis y seguimiento de los riesgos operacionales, contribuyendo al fortalecimiento del marco de control interno y al cumplimiento normativo de la compañía.
La posición ofrece una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en un entorno internacional, dinámico y regulado, dentro del sector asegurador y financiero
 
RESPONSABILIDADES
 

Apoyar en la identificación, evaluación y seguimiento de riesgos operacionales.

Colaborar en la actualización de mapas de riesgos, controles y planes de acción.

Participar en en la elaboración de reportes internos.

Apoyar en la documentación de procesos y políticas internas.

 
 
REQUISITOS
  • Estudios

Formación académica (en curso o finalizada):

Administración de Empresas

Economía

Finanzas

Contabilidad

Ingeniería (Industrial, Gestión, Sistemas o similar)

Derecho

Matemáticas, Estadística o disciplinas afines

  • Experiencia

Se valorará positivamente:

Interés por el sector asegurador o financiero.

Conocimientos básicos de gestión de riesgos, auditoría interna o Compliance.

 
  • Idiomas

Español: nativo o avanzado.

Portugués: nivel intermedio o avanzado (diferencial).

Inglés: nivel básico (diferencial)

 
 
COMPETENCIAS
 
  • Técnicas

Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, Word).

  • Transversales & Comportamentales

Capacidad de organización y trabajo en equipo.

 
BENEFICIOS
• Modelo híbrido de teletrabajo.
• Un día de vacaciones por mes trabajado (conforme duración de Convenio con la Universidad).
 
Compromiso de diversidad e inclusión
BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.   

Ready to shape landmark leveraged finance deals across Europe?
Want to make a real impact on top‑tier private‑equity transactions?
Looking for a dynamic, inclusive culture with strong development opportunities?

INDEX
1️⃣ Who we are
2️⃣ Mission
3️⃣ What you’ll do
4️⃣ What you’ll bring
5️⃣ Our perks
6️⃣ About BNP Paribas

WHO WE ARE
We are BNP Paribas Corporate & Institutional Banking, delivering advisory, financing, transaction banking, capital‑markets and asset‑services solutions to large corporates, multinationals and financial institutions. Our team in Spain counts 620 professionals across Madrid, Barcelona, Bilbao and A Coruña, connected to a network in 56 countries.

MISSION
As a Leveraged Finance Off‑Cycle Trainee, you will support the origination and execution of high‑yield bond and term‑loan transactions, work on pitch processes, and conduct credit and financial analysis. You will collaborate with internal teams and external clients, gaining hands‑on experience in landmark leveraged finance deals and building a foundation for a future analyst role.

WHAT YOU’LL DO
• Work on pitch processes alongside M&A, ECM, Syndicate and Coverage teams.
• Interact with debt issuers, private‑equity sponsors and internal stakeholders.
• Build cash‑flow projection models and conduct detailed financial‑statement analysis.
• Prepare credit memos, capital‑markets presentations and due‑diligence reports.
• Ensure timely completion of regulatory and compliance training.

WHAT YOU’LL BRING
• A degree from a top university with an excellent academic record.
• Prior experience in investment banking, debt products, M&A, ECM, consulting, private‑debt/equity or similar.
• Fluency in English; Spanish preferred; additional EU language a plus.
• Strong analytical and credit‑risk analysis capabilities.
• Excellent communication, teamwork and a proactive learning attitude.
• Ability to manage multiple transactions under pressure.

OUR PERKS
• Training programs, career plans and internal mobility across national and international offices.
• Diversity and Inclusion Committee that ensures an inclusive work environment (see Diversity, equality and inclusion BNP Paribas).
• Corporate volunteering program (1 Million Hours 2 Help) for community impact.
• Flexible compensation plan and hybrid remote model (50% on‑site, 50% remote).
• 32 vacation days per year.
• Competitive benefits package supporting health, well‑being and professional growth.

ABOUT BNP PARIBAS
We are BNP Paribas, a leading European bank with a strong international footprint – present in 64 countries and employing over 178 000 professionals. Our Corporate & Institutional Banking division, together with International Financial Services, provides financing, investment, savings and insurance solutions to corporations, SMEs and institutions worldwide. Leveraged Finance is a core pillar of our CIB franchise, enabling us to support ambitious growth projects across Europe and beyond. Our presence in Spain, with teams in Madrid, Barcelona, Bilbao and A Coruña, reinforces our commitment to the Iberian market.

APPLY NOW!
Apply now to become part of our Leveraged Finance off‑cycle program and launch your career in investment banking.

GRUPO BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.

CIB2S

BNP Paribas en su actividad de Securities Services ofrece una amplia variedad de servicios derivados de la compra-venta de instrumentos financieros y participaciones en fondos de inversión, como su liquidación, custodia, valoración, administración y financiación y todas las operaciones financieras derivadas de los mismos (pago de dividendos, ampliaciones de capital, suscripciones y reembolsos de fondos, etc.).

SOBRE EL PUESTO

MISIÓN

Se busca becario/a junior de back‑office (sin experiencia) para unirse a nuestro equipo en Madrid. Como junior de back office, informará al responsable y ayudará con distintas tareas administrativas sobre el area de Private Capital. Esto incluye la gestión de datos, el procesamiento de instrucciones de clientes, gestión de pagos, conocimiento de mercado español para ayudar a los clientes a gestionar el riesgo y evitar posibles incidencias.

RESPONSABILIDADES

  • Respetar los plazos y anticipar proactivamente problemas operativos informando al responsable si es necesario
  • Controlar el riesgo para evitar incidencias
  • Intentar, de manera continua, mejorar los procedimientos para agilizar los procesos
  • Ser organizado para trabajar de manera eficaz con el equipo
  • Conocer, entender y seguir las reglas del mercado
  • Cumplir en todo momento las políticas, directrices y procedimientos internos

 

REQUISITOS

  • Estudios
  • Estar en último curso de un grado (preferible ADE o similar), o doble grado (ADE/Economía con Derecho).
  • Idiomas
  • Castellano: nativo
  • Inglés: nivel mínimo  C1

COMPETENCIAS

  • Técnicas
  • Conocimiento del paquete office
  • Conocimiento de Power BI valorable

 

  • Transversales & Comportamentales
  • Ser responsable y organizado
  • Proactividad  
  • Habilidad para colaborar y trabajar en equipo
 
 

 

Compromiso de diversidad e inclusión

BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.   

GRUPO BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.
CIB
BNP Paribas Corporate & Institutional Banking proporciona a grandes empresas, multinacionales e instituciones financieras diversas soluciones en las áreas de asesoramiento, financiación, banca transaccional, mercado de capitales, liquidación, compensación y custodia de valores, servicios de gestión de activos y fondos y soluciones a emisores corporativos. Cuenta con 620 profesionales en España con oficinas en Madrid, Barcelona, Bilbao y A Coruña. La entidad dispone de una red en 56 países.
 
SOBRE EL PUESTO
 
MISIÓN

Las becas de BNP Paribas ofrecen a estudiantes universitarios la oportunidad de sumergirse en el mundo de las finanzas y adquirir experiencia práctica en una empresa líder durante 6 o 3 meses. Trabajarás en estrecha colaboración con los profesionales del área y tendrás la oportunidad de participar en proyectos que contribuyan al éxito y crecimiento del grupo.

 
RESPONSABILIDADES
 
• Apoyar en tareas administrativas y de organización en diferentes departamentos según la especialización del becario (finanzas, marketing, etc.).

• Realizar análisis de datos y preparar informes para contribuir a la toma de decisiones estratégicas.

• Colaborar en proyectos específicos asignados por el equipo.

• Participar en reuniones y actividades de desarrollo profesional para mejorar habilidades y conocimientos.

 
REQUISITOS
 

• Estudiante universitario activo, preferiblemente cursando los últimos años de la carrera.

• Interés en el sector financiero y disposición para aprender sobre diferentes áreas de la empresa.

• Habilidades analíticas y capacidad para trabajar en equipo.

• Disponibilidad para trabajar y firmar convenio con la universidad.

 
BENEFICIOS.
• Modelo híbrido de teletrabajo.
• Un día de vacaciones por mes trabajado (conforme duración de Convenio con la universidad).
• Oportunidad de aprender de profesionales del sector y desarrollar habilidades clave.
 
Compromiso de diversidad e inclusión
BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.   

GRUPO BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.

 REAL ESTATE

BNP Paribas Real Estate presta servicios a lo largo de todo el ciclo de vida del inmueble: transacción, consultoría, valoración, Property Management e Investment Management. Cuenta con un equipo de Project Management dedicado a la planificación, coordinación y gestión de procesos constructivos, y otro para el estudio de los mercados.

 SOBRE EL PUESTO

 El equipo de KYC Operations contribuye a las medidas de diligencia debida, identificando y escalando debidamente todos los factores de riesgo relacionados con las operaciones de negocio u operativas internas. Así, es su obligación informar al resto de los equipos implicados en el proceso (equipo comercial, Compliance, management, etc.) de cualquier evento que pudiese suponer un riesgo desde la perspectiva de KYC, de forma totalmente independiente e imparcial.

RESPONSABILIDADES

 Gestión documental:

  – Gestión de toda la documentación asociada a los procesos de KY*, siendo el canal de entrada autorizado de BNPPRE Spain para dicha gestión

  – Contribución a la recopilación de información y documentación de naturaleza pública, interna u obtenida a través de contacto directo con la empresa o persona física analizada

– Verificación de la veracidad e integridad de la información aportada por el cliente/proveedores/intermediarios/etc.

 Iniciación del proceso:

– Tras la solicitud del RM, iniciación del proceso KY* en el caso de nuevos clientes, intermediarios, etc.

 Revisión de expedientes:

  – Recertificación o revisión parcial basada en otros eventos que pueden afectar el nivel de riesgo de expedientes anteriormente completados o el nivel de diligencia debida

 Risk Assessment:

  – Gestión del proceso de cálculo de riesgo, a través de la suma de variables ligadas a los datos añadidos a la herramienta MDS

  – Aplicación de la diligencia debida en base al riesgo obtenido, aplicando medidas adicionales en el caso de identificación de factores de alto riesgo

 Screening:

  – Control del proceso de screening en Vigilance, incluyendo el análisis de resultados relacionados con listas de sanciones y listas PEP

  – Análisis de noticias adversas a través de la herramienta DJAAMS, en caso de ser aplicable al caso, y evaluación de la materialidad de dichas noticias adversas

 Decisión:

  – Coordinación con el resto de los equipos involucrados durante el proceso de decisión

  – Vigilancia de las condiciones de aprobación de un KYC

 CAC:

  – El rol de secretario del CAC puede recaer en el KYC Operations Analyst en caso de ausencia del KYC Operations Manager

 First level of control:

  – Considerando el tamaño del equipo, el proceso de 4EC recae sobre un miembro del equipo de KYC Operations que no haya participado directa o indirectamente en el proceso de recolección y análisis de la información o el screening.

 – Conocer y aplicar los procedimientos de la compañía y de la propia línea de negocio (utilizar aquellas herramientas involucradas en cada uno de los procesos)

 PERFIL DEL CANDIDATO
* Conocimientos legales básicos Los conocimientos en materia de prevención de blanqueo y sanciones internacionales son deseables.
 * Valorable Máster
 * Al menos 1 año de experiencia.
 * Inglés y español fluido como competencia profesional. Valorable francés.
 * Conocimientos del Paquete Office (Word, PowerPoint y Excel).
 * Competencias deseables: Capacidad de análisis, atención al detalle, capacidad de adaptación, orientación al cliente y capacidad de síntesis.

 BENEFICIOS 
 * Programas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna, no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional gracias a nuestra presencia en diferentes países  
 * Comité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo que vela por un ambiente de trabajo inclusivo. En los últimos años se han creado varias comunidades de empleados que organizan diferentes acciones de concienciación en torno a la diversidad e inclusión (PRIDE, We Generations y MixCity)  
 * Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) en el que los empleados  pueden dedicar tiempo de su horario laboral a actividades de voluntariado  
 * Plan de retribución flexible  
 * Modelo de teletrabajo híbrido  
 * 26 días de vacaciones + 2 de libre disposición

 Compromiso de diversidad e inclusión

BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.

GRUPO BNP PARIBAS

El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.

ARVAL

En Arval tenemos como misión mejorar la vida de las personas ofreciendo servicios de movilidad adaptados a las necesidades de nuestros clientes y con una clara orientación hacia la movilidad sostenible. Ofrecemos una amplia gama de soluciones innovadoras y proporcionamos un servicio personalizado a nuestros clientes, desde grandes corporaciones a particulares. Con más de 30 años de experiencia, presencia en treinta países y una flota financiada superior a 1,5 millones de vehículos, somos líderes en nuestro sector

SOBRE EL PUESTO

MISIÓN

Siguiendo los principios, directrices y política de ARVAL, es quien se encarga de que el cliente esté debidamente informado de las entregas y previsiones de entrega asegurando que se realicen en tiempo y forma, cumpliendo con el compromiso y calidad marcado por Arval

RESPONSABILIDADES

  • Actualización de fechas y reclamación de documentación para la matriculación de los vehículos
  • Seguimiento, coordinación y planificación de la gestión de las entregas (traslados, entregas personalizadas, telemática, instalación de accesorios y homologaciones,)
  • Gestión de la activación de los contratos en el sistema
  • Gestión y Resolución de reclamaciones
  • Gestion y resolución de las activity
  • Gestion y resolución de los Call-backs
  • Trato con el cliente y resolución de consultas y dudas que puedan tener
  • Mantener buena relación con el resto de los miembros de la mesa, resto de departamentos y proveedores
  • Frontoffice atención telefónica       
  • Gestión buzón email
  • Gestionar actas de entrega
  • Ser facilitadores de información al resto de AT sobre los pedidos de su cartera (Pit)
  • Actualizar matricula vh MTR dado de pre-entrega hasta que llegue el definitivo.
  • Respeto del procedimiento de detección de fraude en el desarrollo de las actividades diarias.
  • Realización de seguimientos y/o controles, definidos en los procedimientos y/o en el Plan de Control de la Dirección.

REQUISITOS

  • Estudios

Técnico Superior Administración.

Valorable Diplomatura.

  • Experiencia

Mínimo dos años de experiencia en puestos relacionados con la gestión de flotas en concesionario, marca o empresa de Renting.

Experiencia en facturación y contabilidad

 

  • Idiomas

 Nivel medio de inglés

COMPETENCIAS

  • Office

 Excel intermedio – avanzado 

  • Transversales & Comportamentales

Creatividad e innovación / Capacidad para resolver problemas

Orientación al cliente

BENEFICIOS

• Programas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna, no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional gracias a nuestra presencia en diferentes países.

• Comité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo que vela por un ambiente de trabajo inclusivo. En los últimos años se han creado varias comunidades de empleados que organizan diferentes acciones de concienciación en torno a la diversidad e inclusión (PRIDE, We Generations y MixCity).

• Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) en el que los empleados pueden dedicar tiempo de su horario laboral a actividades de voluntariado.

• Plan de retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico, guardería, tarjeta transporte, formación.

• Modelo de teletrabajo híbrido (50%).

• 22 días de vacaciones.

• 3 días de asuntos propios.

• Día libre a elegir entre Nochebuena y Nochevieja.

• Tarde libre el día de tu cumpleaños.

• Jornada intensiva todos los viernes y en julio y agosto.

• Flexibilidad horaria.

• Seguro de vida.

• Seguro médico.

• Bolsa de beneficios: 1.740€/año de ayuda comida y 1.091€/año de seguro médico.

• Salario fijo + bonus variable + participación en beneficios.

Compromiso de diversidad e inclusión

BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.   

Guarantee Specialist – Corporate & Institutional Banking (BNP Paribas)

? ¿Estás listo para unirte a un equipo dinámico y trabajar con clientes corporativos e institucionales?
¿Quieres ser parte de un equipo que se esfuerza por exceder las expectativas de los clientes?
¿Te gustaría trabajar en un entorno internacional y contribuir al éxito de un banco líder en Europa?

WHO WE ARE
Somos el equipo de Corporate & Institutional Banking de BNP Paribas, proporcionando soluciones financieras a grandes empresas y instituciones. Contamos con una red en 56 países y más de 620 profesionales en España.

MISSION
Como Guarantee Specialist, tú serás responsable de asegurarte de que las necesidades de nuestros clientes sean satisfechas y/o superadas dentro de los acuerdos establecidos. Tu propósito será proporcionar asistencia y soporte técnico a clientes y grupos corporativos en aspectos de Garantías Internacionales y Domésticas.

WHAT YOU´LL DO

  • Procesar Garantías emitidas en nombre de los clientes del Banco o otras sucursales/filiales/corresponsales.
  • Proporcionar asistencia y soporte técnico a clientes y grupos corporativos en aspectos de Garantías Internacionales y Domésticas.
  • Verificar que todas las aprobaciones estén en lugar (desde Riesgo Crediticio, Cumplimiento y Legal) para proceder con las solicitudes de los clientes.
  • Procesar la expiración de Garantías y seguir con sucursales, corresponsales y clientes para asegurar una liberación suave de instrumentos de Garantía.
  • Ayudar al oficial de Facturación y Tarifas cuando sea necesario.

WHAT YOU´LL BRING

  • Un buen entendimiento de los productos de Garantías y regulaciones específicas (URDG, ISP, UCP…).
  • Conocimiento de normas contables generales y específicas para Garantías.
  • Habilidades en sistemas y procesos: Word/Excel, SWIFT.
  • Inglés, nivel C1.
  • Habilidades organizativas y analíticas, capacidad para identificar y presentar información clave, y habilidades para comunicarse de manera clara y efectiva.

OUR PERKS

  • Programas de capacitación y planes de carrera, con oportunidades de movilidad interna y externa.
  • Comité de Diversidad e Inclusión para asegurar un entorno de trabajo inclusivo.
  • Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help).
  • Plan de compensación flexible.
  • Modelo de teletrabajo híbrido (50%).
  • 32 días de vacaciones.
  • Diversity, equality and inclusion BNP Paribas

ABOUT BNP PARIBAS
Somos BNP Paribas, el banco líder en Europa con dimensión internacional. Estamos presentes en 64 países con más de 178.000 profesionales. Nuestro equipo de Corporate & Institutional Banking ofrece servicios a clientes corporativos e institucionales en todo el mundo.

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